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CV invisible En recherche d'emploi
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Poste
Au sein de Domino RH, nous sommes fiers de faire de chaque individu une vraie "Richesse Humaine". Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'un Comptable ou comptable adjoint pour le siège d'une association basée sur Lille disposant de 2 foyers de vie pour personnes en situation de handicap ainsi qu'un service d'habitat inclusif.
Missions :
En tant qu'adjoint comptable, vous travaillerez en collaboration avec la responsable Comptable.
- Faire de la saisie comptable
- Assurer le suivi des dossiers
- Participer à l'élaboration des situations financières et des bilans comptables,
- Veiller au respect scrupuleux des réglementations comptables et financières,
- Entretenir des relations professionnelles avec les auditeurs externes et les entités financières.
Rémunération selon convention collective de 1966, reprise d'ancienneté dans cette convention possible. Poste en CDD d'une durée de 3 à 6 mois, à mi-temps.
Profil
Nous recherchons un professionnel titulaire d'un diplôme en comptabilité ou finance, de niveau baccalauréat ou bac+ 2. Il est essentiel que vous possédiez une maîtrise approfondie du logiciel EIG, et une expérience dans le secteur social et médico-social serait un avantage.
Dans le cadre de ce poste, nous attendons de vous une grande autonomie, un sens affûté de l'organisation, du leadership et une excellente capacité relationnelle. Vous devez avoir une aptitude à vous adapter rapidement et efficacement aux situations de travail variées.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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