Cadre de Santé H/F

Vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine où les équipes sont solidaires et investies? Un établissement porteur de projets?

Auxerre est une jolie ville idéalement située: accessible par l'A6 et par le train depuis Paris (1 train toutes les heures), située à 1h30 de Paris et Dijon et à 2h30 de Lyon! De plus, l'Yonne est un département entre vignes et rivières pour les amoureux de la nature et du vin, l'Yonne compte 109 châteaux, des cathédrales, nombreux musées, parcs et de magnifiques villages de caractère classés parmi les plus beaux de France.

Missions:

Sous l’autorité de la Directrice des Soins Infirmiers , vous avez pour mission d’organiser et de coordonner les soins infirmiers sur son service. 

Rattaché-e à la Directrice des Soins Infirmiers, vous travaillez en étroite collaboration avec les autres cadres de santé ainsi qu'avec des fonctions supports:

Vos missions consistent à :

• Organiser l’accueil et la prise en charge des patients et des familles en lien avec l’équipe médicale,
  
• Encadrer et animer l’équipe paramédicale autour du projet de soin du service,
  
• Proposer en lien avec les autres chefs de service des actions d’amélioration d’organisation des unités,
  
• Piloter les projets d’organisation et de développement de votre service et participer aux projets transversaux de l’établissement,
  
• Assurer l’organisation et la gestion du personnel paramédical en veillant à la continuité, la qualité et la sécurité des soins apportés aux patients,
  
• Assurer la gestion efficiente des ressources de votre service et optimiser la gestion des flux de patients 
• Assurer l’application et le contrôle des procédures qualités transversales et internes, en s’appuyant sur des indicateurs qualités institutionnels.

Avantages sociaux et autres spécificités:

• Cadre au forfait de 213 jours avec RTT
• Récupération des jours fériés tombant sur le samedi et ou dimanche
• Salaire grille établissement et selon ancienneté
• Primes de responsabilité, astreinte (astreintes réparties avec les autres cadres), de disponibilité
• Segur 1 et 2
• Prime intéressement et ou de participation
• Avantages CE (chèques vacances et chèques cadeaux offerts par le CSE et la direction, remboursements abonnements, loisirs...)
• Mutuelle individuelle ou familiale (prise en charge à 50% par l'employeur sur le contrat initial), participation du CSE à hauteur de 5 euros / mois
• 1%- action logement: aide à la recherche de logement, aide financière à la location, prêt travaux
• Etablissement à taille humaine