Poste
Le descriptif de poste :
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Rééducation accueillant environ 100 lits et places, situé dans le département de la Vendée, et en région Pays de la Loire, à 2 pas de l'Océan, un Médecin MPR - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en Hospitalisation Complète et/ou en Hôpital de Jour ;
*Soins : affections de l'appareil locomoteur et du système nerveux ;
*Prise en charge environ de 25 patients ;
*Plateau technique de qualité, Balnéo ;
*Equipe de Rééducation, équipe paramédicale ;
*Localisation : station balnéaire ;
*Logiciel : HP ;
*Rémunération : en fonction de la convention de l'Etablissement ;
*Congés : 5 semaines de CP et 5 semaines RTT ;
*Possibilité d'accompagnement pour le logement : possibilité d'un logement à proximité de l'Etablissement au départ, de façon temporaire.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Profil
La qualification requise :
*Médecin MPR Qualifié - H/F ;
*Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
Les qualités professionnelles requises :
*Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ;
*Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication ;
*Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs.
Nous attendons votre candidature.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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