Aide-Soignant H/F - Pool Soins Intensifs - Nuit

Intégrer le groupe ELSAN, c’est avoir la possibilité de travailler auprès d’équipes médicales et soignantes dynamiques et passionnées.

C’est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoir progresser et monter en compétences grâce à l’Université By ELSAN.

Nos établissements étant terrain de stage, vous êtes prêt à jouer un rôle essentiel dans le développement professionnel et personnel de nos étudiants Infirmiers et Aides-Soignants.

Nous recrutons nos futurs Aide-Soignants pour nos services de Soins Intensifs !

Passionné de Soins intensifs, venez découvrir notre service de Réanimation, notre Unité de Soins Continus, notre Unité de Soins Intensifs Cardiologique ou encore notre Unité Neuro-Vasculaire.

Nous adaptons votre temps de formation et de doublure à votre besoin.

Nous avons forcément un poste pour VOUS !

Nos postes disponibles :

• Pool Réanimation / Surveillance Continue / Urgences - Poste de nuit - CDI

• Des services en 12h00 et 13 prises de poste par mois, soit plus de 17 jours de repos mensuel
• 3 Médecins sont présents chaque nuit sur l'établissement : Réanimateur, Urgentiste et Cardiologue
• L’accès à la mobilité interne et géographique grâce au groupe ELSAN
  
• Une offre de formation complète et diversifié
• Un parcours de doublure et de formation à votre arrivée, adapté à vos besoins
• Un parcours d’intégration complet : Avant votre arrivée et jusqu’à vos 12 premiers mois dans l’établissement

Ce que nous attendons :

• Votre collaboration avec les équipes : participation aux réunions pluridisciplinaires, relation avec les acteurs clés du parcours patient
• Votre participation au suivi de l’activité avec la gestion du dossier patient et la transmission des informations aux différents intervenants

Ce qui vous caractérise :

• Vous savez vous adapter à toutes les situations liées à votre métier
• Vous êtes prêt à vous investir auprès de votre équipe et vos patients
• Vous êtes dynamique et enjoué dans tout ce que vous entreprenez

Contrat et salaire :

• CDI à Temps Plein
• Salaire selon la Convention Collective de la FHP - À partir de 23 000 € Brut annuel (Hors primes)
• Reprise à 100% de votre ancienneté

 Avantages financiers : 

• Prime de présence trimestrielle : 240 € brut
• Prime d’intéressement et de participation annuelle
• Mutuelle d’entreprise prise en charge à hauteur de 59%
• Compte épargne Temps
• PERCOL : Plan Épargne Retraite Collectif

 Avantages salariaux : 

• Accès à l’offre du CSE : Club Employés, Chèques-cadeaux, diverses offres promotionnelles, Tombola annuelle…
• Accès au restaurant d’entreprise : Prix réduit à chaque repas
• Aide à la mobilité géographique grâce à nos partenaires logement
• Parking salarié gratuit
• Nombre de jours de congés avantageux dans le cas d’évènements familiaux