Poste
Domino Care recherche pour ses clients des Aides-soignants H/F sur Salses-le-Château.Vous serez amené à travailler dans différents environnements : EHPAD, Cliniques.
Vos missions principales seront de :
- Participer à l'accompagnement et à l'aide personnalisée des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les consignes du personnel soignant
- Participer à l'identification des modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
Bien que le poste soit initialement proposé en intérim, nous sommes ouverts à vous accompagner vers des postes en CDD et CDI.
Le salaire est variable et dépend de votre ancienneté, et est régi par la convention exercée par l'établissement.
En outre, nous vous offrons des primes (décentralisée - Ségur - IFM - ICP) et une mutuelle pour valoriser votre engagement.
Profil
Nous recherchons des personnes titulaires du diplôme d'Etat d'Aide-soignant avec une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'écoute, votre empathie et votre capacité à travailler en équipe.
Vous savez faire preuve de patience et de douceur dans l'accompagnement des personnes.
Rejoignez-nous et ensemble, construisons votre carrière ! Chez Domino Care, nous croyons en la valeur de chaque individu et nous nous engageons à vous accompagner dans votre parcours professionnel.
Présentation
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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