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CV invisible En recherche d'emploi
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La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales…
Au sein de la filière lutte contre les exclusions et sur le périmètre dédié, sous l'autorité du Directeur de filière, soutenir et superviser les missions et activités déléguées aux directeurs d'établissements et/ou de pôles d'établissements.
Expertise confirmée (>5 ans) dans la gestion d'établissement sociaux et le pilotage financier de l'activité.
Connaissance et capacité d'application de la législation et de la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention.
Capacité d'anticipation.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Conduite du changement.
Maîtrise des outils de suivi et de reporting.
Esprit d'initiative.
Portage de projets.
Gestion de la complexité.
COMPETENCES MANAGERIALES
Faire preuve d'exemplarité managériale.
Contribuer à et porter la stratégie et les principes de la CRf, accompagner et mettre en œuvre le changement.
Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats.
Instaurer un management participatif, rechercher l'adhésion des équipes et favoriser le dialogue avec les instances représentatives du personnel.
Développer les compétences et faire évoluer les salariés de son équipe.
Faire preuve de responsabilité managériale.
Partager et porter la communication interne de façon régulière et adaptée, au service de l'organisation.
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social et de l'enseignement, la Croix-Rouge française emploie plus de 16 000 salariés dans des instituts médico-éducatifs, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts ...
Pharmacien CDI, mi temps à temps plein - - HAD - - Seine Maritime, (76), Normandie - Rejoignez un Groupe qui prend soin de vous ! - Présentation : - Cet établissement est une structure d'hospitalisation à domicile. - La structure est constituée de 40 collaborateurs : Directrice d'établissement, pôle...
Et si vous rejoignez un établissement qui met au centre de ses préoccupations ses valeurs humanistes !Vous aurez les pieds dans leau dans cet SMR qui accueille des patients en soins médicaux et en Réadaptation cardiovasculaire et polyvalent à orientation Locomoteur.Poste à pourvoirIntitulé : Médecin...
L’UGECAM PACA et Corse recrute Un Assistant de service social (H/F) au sein des STRUCTURES DE COLLOBRIERES (83610), en CDI, à temps partiel (17h30 hebdomadaire). - - LE POSTE A POURVOIR : - Nous recherchons un poste d’assistant de service social diplômé (H/F), en CDI, à temps partiel (17h30 hebdom...
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix-Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptat...