NEUROPSYCHOLOGUE (H/F) - CDI 39h - SSR le Coteau (45)

Contexte

Le CRFA Le Coteau, établissement de l’UGECAM Centre (Assurance Maladie), est un établissement SSR spécialisé dans la rééducation des lésions du système nerveux, de l’appareil locomoteur.

Implanté dans le Loiret depuis 1976, il a déménagé dans une nouvelle construction le 8 janvier 2018 à La Chapelle Saint Mesmin.

La capacité actuelle est de 80 lits d’hospitalisation complète (organisée en 4 unités) et 25 places d’hospitalisation partielle.

L’établissement possède un plateau technique performant et moderne ainsi que depuis 20 ans un dossier patient informatisé. L’établissement participe à l’équipe mobile du Loiret.

L’équipe pluri disciplinaire du plateau technique est composée de : 15 kinésithérapeutes, 6 ergothérapeutes, 2 orthophonistes, 2 neuropsychologues, une psychologue clinicienne, 4 enseignants APA, un orthoprothésiste, une diététicienne, une psychomotricienne, une assistante de service social, deux référents balnéothérapie/aide techniques/brancardage, etc.

Le poste est une création liée à l’ouverture prochaine d’une 5ème unité de 20 lits, montant l’effectif total à 100 patients d’hospitalisation complète.

Ainsi que renforcer notre prise en charge des patients en Hospitalisation de Jour. Vous travaillerez en trinôme avec 2 autres neuropsychologues.

Activités principales :

• Construire et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative, en se référant au projet d’établissement

• Recueillir et analyser des besoins et/ou des demandes d'intervention

• Prévenir, évaluer, diagnostiquer et rééduquer chez la personne accueillie (sur indication médicale, sur sa propre demande et/ou celle de l’équipe) les troubles cognitifs (gnosies, praxies, attention-concentration, mémoire, fonctions exécutives, calcul, langage, schéma corporel…), les troubles comportementaux, les désordres émotionnels et leurs interactions mutuelles

• Etablir des bilans neuropsychologiques (recueil d'informations, entretiens, passation de tests, travail d’analyse et de synthèse, restitution, etc.)

• Assurer une prise en charge individuelle ou collective des personnes accueillies et de leur entourage (groupes de parole, soutien, formation, groupes de réentraînement cognitif...)

• Assurer le suivi de la prise en charge dans le cadre du projet individualisé de la personne accueillie, en interne et en liaison avec des partenaires externes

• Concourir à la compréhension et à la résolution par l’équipe, des problématiques touchant les personnes accueillies par des entretiens et des animations de groupe (formation, soutien, analyse des pratiques)

• Rédiger des bilans, projets et rapports d’activité et assurer la traçabilité des soins effectués

• Effectuer de la recherche, de l’enseignement et de la formation et assurer une veille professionnelle

• Enregistrer les données liées à l’activité et le codage PMSI

• Contribuer au développement de la qualité

Compétences

• Connaître et utiliser les techniques de psychothérapies individuelles ou de groupe

• Connaître et mettre en œuvre les tests d’évaluation neuropsychologiques et cliniques

• Maîtriser les concepts psychologiques qui caractérisent l’individu et son fonctionnement et les différents courants théoriques s’y rapportant

• Maîtriser les techniques d’entretien individuel et collectif

• Connaître et respecter les règles du secret professionnel liées à son activité

• Observer, écouter, et analyser la situation et le discours des personnes

• Intervenir auprès du patient conformément à son projet thérapeutique et dans les limites de son champ d’intervention

• Maintenir une relation d’aide, face aux problèmes d'autrui, dans un cadre thérapeutique

• Alerter en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie

Formation

• Master professionnel en psychologie clinique et pathologique option neuropsychologie

• Master professionnel en psychologie clinique et pathologique option Psychologie du vieillissement normal et pathologique

Date limite de candidature : 31/07/2023

Organisme/Etablissement : SSR LE COTEAU – LA CHAPELLE SAINT MESMIN (45)

Type de contrat : CDI à 39h / hebdomadaire – 20 RTT année - Prise de fonction dès que possible

Coefficient : niveau 7

Rémunération : selon convention collective de l’UCANSS (salaire sur 14 mois + primes SEGUR + prime intéressement)